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Responsable de production H/F
Hauts-de-France
Avec qui et dans quel environnement vous évoluerez ?
Notre client est une PME industrielle, basée dans la métropole lilloise, spécialisée dans le secteur des Consumer Goods - Agroalimentaires. L'entreprise engage aujourd'hui une transformation en profondeur du pilotage de son outil industriel.
Rattaché(e) à la Directrice Industrielle, vous prenez en charge le pilotage de la production sur deux sites aux logiques industrielles très différentes, l'un automatisé, l'autre artisanal.
Vous intervenez dans un contexte de transformation où les fondamentaux du pilotage industriel restent en grande partie à construire, avec pour mission de faire progresser les deux sites ensemble tout en fédérant une équipe appelée à se renouveler largement.
Ce quotidien qui pourrait vous plaire ?
Vos principaux enjeux
- Piloter la production sur deux sites, augmenter les volumes fabriqués et améliorer durablement la productivité
- Accompagner l’équipe de production, les former, les faire monter en compétence et la structurer
- Mettre en place des indicateurs de pilotage de la production (volumes, taux de service, rendement) permettant d’optimiser le suivi.
- Inculquer la culture qualité en production et mettre en place les contrôles nécessaires, en lien étroit avec le service Qualité.
- Être l'interlocuteur régulier des autres fonctions du groupe (commerce, marketing, R&D, qualité) et travailler en mode projet dans un contexte de transformation.
Vous êtes ?
Votre profil
- Formation technique (ingénieur agroalimentaire, cosmétique, pharmacie ou équivalent) ou solide parcours terrain avec prise de responsabilité en production
- Expérience confirmée en management de production, idéalement multi-sites, multi-lignes ou à forte diversité de références
- Sensibilité à la gestion des stocks et à la supply chain
- Expérience de structuration d'une fonction production (procédures, contrôles qualité, indicateurs de pilotage)
- Intelligence émotionnelle et capacité à fédérer une équipe expérimentée en plein renouvellement
- Rigueur, goût du travail en mode projet et aisance relationnelle transverse
Pourquoi les rejoindre ?
- Un poste à fort potentiel d'évolution au sein d'un groupe multisite en pleine structuration
- Une entreprise familiale engagée sur le plan sociétal et environnemental
- Un contexte de transformation où la stratégie produit part désormais du marché